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INFORME DE SOSTENIBILIDAD
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2016 | 15
FINANCIERA
GARANTIZAR LA SOSTENIBILIDAD
FINANCIERA DE LA INSTITUCIÓN
GENERAR PROYECTOS PARA
EL DESARROLLO EMPRESARIAL
Y SOCIAL
GARANTIZAR UN PROCESO
DE GESTIÓN DOCENTE
QUE PROPENDA POR
SEGUIR FORTALECIENDO
LA CALIDAD EN LA
INSTITUCIÓN
GARANTIZAR LA DISPONIBILIDAD,
ESTABILIDAD, SEGURIDAD,
CONFIABILIDAD Y PERTINENCIA
DE LAS TECNOLOGÍAS DE
INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN
ASEGURAR EL SERVICIO INTEGRAL
A LOS USUARIOS
AMPLIAR LA COBERTURA
GESTIONAR LA INFRAESTRUCTURA
ADECUADA ACORDE CON EL
CRECIMIENTO DE LA INSTITUCIÓN
CARACTERÍSTICAS
DE LA CULTURA
Transparente
Reglas claras
Alineada
Comunicación
abierta coherente
con los valores
organizacionales
RESPONSABILIDAD SOCIAL
SERVICIO
ACCESO - CRECIMIENTO
CAPITAL ORGANIZACIONAL
TECNOLOGÍA - GESTIÓN DE
LA INFORMACIÓN
NUESTRA PROPUESTA DE VALOR
Proyección internacional
Cadena de formación
Responsabilidad Social
Inclusión
Formación integral
TIC: Virtual
Innovación
14
9
10
11
12
4
15
14
OPTIMIZAR LA GESTIÓN COMERCIAL
Y DE MERCADEO
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En las reuniones de Gestión, donde participan la Alta dirección y los mentores de objetivos, se analiza y discute con criterio y argu-
mentación para tomar decisiones sobre la planeación estratégica de la Institución. Al finalizar el año se revisa toda la estrategia.